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江西教招面试，各地区形式及分数计算方式不尽相同，接下来以某县区为例
中小学（备课60分钟、说课10分钟）
中小学教师岗位的面试方式为说课或说课+技能展示，满分为100分。其中音乐、美术岗位，说课与专业技能展示分值各占50%;体育与健康岗位，说课与专业技能展示分值分别占70%和30%;
幼儿（ 备课60分钟、 说课10分钟、 技能5分钟）
幼儿园岗 位，说课与技能展示分值分别占60%和40%。 考生备课时间为60分钟
总成绩●●
总成绩实行百分制，满分100分。按照赣教师字〔2019〕29号文件规定，音乐、美术、体育教师岗位笔试成绩与面试成绩分别占40%和60%;幼儿园教师岗位笔试成绩与面试成绩分别占40%和60%。考试成绩四舍五入，保留两位小数。
如：中小学音乐、美术、体育教师岗位笔试两科总分200分，考生实际得分120分;面试满分为100分，而考生实际得分为80分，则：考生最后总成绩折合百分制成绩为120×(40÷200)+80×(60÷100)=24+48=72分。
幼儿园教师岗位笔试总分100分，考生实际得分60分;面试满分为100分，而考生实际得分为80分，则：考生最后总成绩折合百分制成绩为60×(40÷100)+80×(60÷100)=24+48=72分。
面试流程 ●●
江西教招面试一般常见的形式为说课/试讲/技能。
❏一般面试流程：
报到-抽签-候考- -面试一评分-确认→离场
❏详细流程：
流程1报到:按照准考证所列内容和要求，凭身份证和准考证到指定地点集中报到。
流程2抽签:分上午、下午在检录员的组织下，抽签确定面试顺序。
流程3候考:未到面试时间的,请在指定的候考室等候。
流程4面试:在监察员的引导下,到指定的面试考室面试。中小学教师岗位的面试方式为说课及回答相关教育教学问题，满分为100 分,面试时限为20分钟说课时可带有关材料。
流程5评分:面试考官根据考生面试情况,独立评出其面试分数，签名后交统分员。
流程6确认:在《面试成绩统分表》上,考生在统分员指定的位置签名,确认本人的面试成绩，并上交面试顺序卡等相关材料。
流程7离场:确认成绩后，立即离开考场、考点。
❏说课流程：
说教材→说学情→说教学目标→说重难点→说教学方法→说教学过程→说板书设计
❏试讲流程：
导入:激发学生对本节课的兴趣；
新课教学:教学本节课的核心知识；
巩固提高:巩固本节课知识,提高学生综合能力；
小结作业:总结并布置作业。
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